第982章 李宗毅的评价
党朝阳一呆。沒想到李书记如此看好邓某人的改革试点。那可是华夏改革的雷区。尽管沒有冠之以用人机制改革试点的名头。却绝对瞒不过官场中人的目光。
用人制度改革一向**。涉及到很多深层次的问題。就连省委组织部长也未必敢于尝试。想起省委副书记兼组织部长杨辰东对邓某人的赏识。党副主任忽然有一丝怀疑。难道说是杨副书记背后推动的此次试点。
很有可能。杨大胆在组织部门很有名气。沒准是那位借邓某人的手。搞的一次探索。党朝阳觉得自己似乎抓到了关键：“邓华同志的意思。不只是窗口行业要接受培训。领导干部一样要接受培训。包括他自己在内。”
“嘿。果然是初生牛犊不怕虎。”李宗毅眼神一凝。敲敲茶杯。“有教无类是先圣孔子的执教理念。两千年前的老夫子都能想到这一点。现代社会的领导干部。更要身体力行。小邓同志做得不错。党的领导干部要清醒地认识到。要始终跟上时代潮流和事业前进的步伐甚至走在时代潮流的前头。就必须坚持刻苦学习、不断学习、终身学习。做学习的楷模；要继续做出经得起实践、人民、历史检验的业绩。就必须埋头苦干、扎实苦干、创新苦干。不断把新知识、新经验运用到推进国家建设的实践之中。做改革创新的典范。”
很久沒有听李书记讲课。李宗毅居然给邓某人倡议的工作如此之高的评价。让党朝阳很震惊。说实话。当初在会议上。党副主任不看好自己的任务。还是邓某人强加给自己的。如今看來做好这件事算得上最炫目的政绩。至于说高科技工业园以后的经济建设成就。党朝阳并不看好。底子太薄领导太年轻。</br>